【岗位要求】：
1、本科以上相关学历，本岗位要求中共党员。五官端正、注重气质形象，政治成熟、性格稳重、了解政治经济政策，有一定的理论基础。思路清晰，语言表达准确精练，低成本沟通，正确领悟企业战略与领导意图，认可企业文化，曾担任人大、政协、党派、社团、商协会、青联等社会职务者优先。

2、5年以上天津本地工作经验，有一定的社会资源及人脉。具备政府机关、国企集团、商会协会的办公室主任、副主任工作经验。胜任党团建设、服务领导、协调政府关系、管理办公室日常工作，应对工作中突发事件。

3、熟悉政府、大型企业会议接待的规格及流程，组织召集各类会议。文字能力强，能够独立撰写工作总结、领导发言，熟练操作现代办公设备及软件。因中央党媒和新闻行业的特殊要求，保密性强，遵守新闻行业规则。

4、我单位各部只设主任岗，原则上不设副职。企业内部提拔人员为正职，社会招聘人员需对本单位制度规定、业务板块、工作流程有所熟悉，所以试用期三个月内定岗为秘书处工作人员，合格后转为副主任岗负责制。按总部规定一年考察期满后为重新任命主任。

【岗位职责】：办公室副主任（行政主管/综合事务）

1、服务领导，服务班子成员。

2、上传下达，做好政府、央国企领导来访接待、协调保障。

3、负责总经理办公会和其他重要会议的组织、主持工作。

4、综合类公(通知、请示、报告、工作简报、会议纪要、宣传材料、工作总结、工作计划等)文的起草、发布；

5、负责办公楼内的日常管理，处理应急事件。

【待遇】：月薪6000－8000＋五险一金（按实际收入实缴）＋年终绩效，试用期二个月，考察期一年。按照总部规定十二级工资制度，根据学历职称、工作年限、工作内容定编定岗定薪。工资组成：基本工资＋补贴：（全勤、餐补、话补、交通补助等）＋国家规定福利标准（防暑、取暖、工会福利）。非固定收入：绩效＋年终奖

【备注】：

1、面试：智联会按照单位设定的要求自动筛选出完整的简历，经总部初筛后的简历由组织人事部门电话通知面试人，确定参加面试后会短信发送地址。

根据人事部时间每月安排1－2次面试，每次不超过10人，首选离职人员面试、任用。面试程序：填表－沟通－面试人提问。为节省您的自述时间，我方需要了解的问题都在表内体现，所以请完整填写登记表，并可对我单位情况充分进行沟通、询问，请提前准备好相关问题。

凡有关工作时间、待遇、保险等常规问题在招聘内容中已经详细陈述，请您提前在此了解以节省面试时的有效沟通时间。（我单位只接受本人自愿投递的简历，从未委托智联进行招聘信息推送，如您接到相关信息请慎重识别）

2、复试：面试后简历经总部及用人部门、组织人事部会签、出具复试人员名单并通知复试。如面试人7－15天内未接到复试通知的即为不符合本岗位要求，请不要再次投递简历，我单位也不再另行通知。

3、个人材料审核：复试通过后，组织人事部将通知一周内提供身份证、学历证、驾驶证、体检报告、个人征信报告，离职证明等资料。用人部门初审后上报总部审核，合格后通知上岗进入试用期。

4、本岗试用期：二个月，工资与转正相同。根据国家规定，视入职时间，整月内即上保险。

5、工作时间：周一至周五　8：30－18：00（含午休，不提供午餐、住宿）