1、业务部管理：规划与组织业务部保费计划和人力计划的完成，对各项指标达成负责；
2、渠道关系维护：负责所辖业务部的渠道关系维护；
3、业务支持：对所辖业务部进行销售支援和人员调配；
4、人力发展：代理人增员、培训、培养、面谈等工作；
5、外部渠道开拓及医健模式探索，相关部门、营业单位沟通协调。