岗位职责：

1.依据业务推动计划，有效地对各营销队伍进行督导。

2.市场调研与同业资讯的收集，确定单位目标市场；年度计划分解、追踪、检讨及改善

3.营业单位各项业务活动的辅导与激励

4.定期制作本机构业务报表及分析经营状况，及时发现和解决业务团队中所存在的问题并及时上报

5.要求有从来经验

6.年龄：23-30岁

薪资待遇：

基本薪+绩效提奖+补贴+年终奖+员福保障+五险一金