岗位职责：

1) 负责后勤管理工作，包括食堂管理、宿舍管理、厂区绿化、办公类设施设备维护和保修、办公室5S管理、名片印制、车辆管理、各项费用结算等，为员工创造良好的工作环境。

2) 负责公章管理、证照管理、合同及档案管理，确保文件完整性。

3) 负责接待管理，制定接待方案和预决算，实施并跟进。

4) 负责办公资产验收、入库、领用、张贴固定资产码、资产流转和报废，做好年度盘点工作。

5) 负责行政采购执行和行政供应商管理，保障物资供应的及时性。

6) 负责政府关系管理，接待政府人员来访、参加会议、政府专项业务办理等。

7) 负责人才类政府项目管理，收集文件、准备和提交申报材料、跟进申报结果。

8) 负责实施法定福利和公司福利，发布放假通知、采购和发放员工福利。

9) 完成上级领导交办的其他工作。

任职要求：

1、25-32岁，文科、行政管理、工商管理、人力资源管理类相关专业，大专学历。

2、三年以上行政类工作经验；掌握行政管理、后勤管理领域流程。

3、良好的执行力和服务意识。

4、良好的组织能力、沟通能力、外联能力、应变能力、成本意识、较强文字功底。