职位描述
职位名称:用户需求与提炼总监(屋面瓦行业)
工作地点: [乐山犍为]
薪资范围: [20-35k,面议]
职位描述
我们是一家专注于屋面瓦研发、生产与销售的企业,致力于为客户提供高品质、创新的建材解决方案。为持续提升产品竞争力和用户体验,现招聘一名用户需求与提炼总监,负责洞察行业趋势、挖掘用户痛点,并推动需求向产品策略的转化,助力公司战略目标的实现。
核心职责
①市场与用户洞察
深度研究屋面瓦行业发展趋势、竞争格局及政策法规,输出行业分析报告;
设计并执行用户调研(B端/C端),通过访谈、问卷、实地考察等方式,精准识别用户需求与痛点;
建立用户画像与需求分层模型,提炼产品优化与创新方向。
②需求转化与产品策略
协同研发、设计、生产部门,将用户需求转化为可落地的产品功能、技术指标及服务方案;
主导产品全生命周期管理,制定差异化竞争策略,提升产品市场占有率;
推动用户需求与公司战略、品牌价值的深度结合,支持市场推广与销售转化。
③数据驱动与协同管理
搭建用户需求数据库,建立需求分析工具与流程,提升团队决策效率;
跨部门协调资源,确保需求落地过程中各环节高效衔接;
管理用户研究团队,制定目标并推动执行,培养专业人才梯队。
④行业前瞻与创新
关注绿色建材、智能建筑等新兴领域,探索屋面瓦产品的技术升级与场景应用创新;
分析竞争对手动态,预判市场机会与风险,提出应对策略。
任职要求
学历与经验
本科及以上学历,市场营销、工商管理、材料工程、建筑学等相关专业优先;
8年以上建材/家居/建筑行业经验,其中3年以上用户研究、产品管理或市场战略岗位经验;
有屋面瓦、防水材料、建材B2B行业背景者优先。
核心能力
精通用户调研方法论(如NPS、KANO模型、JTBD等),熟练使用SPSS、Python、Tableau等分析工具;
具备敏锐的市场洞察力和数据敏感度,能通过数据挖掘业务增长点;
出色的逻辑思维与战略规划能力,能将碎片化需求整合为系统性解决方案;
优秀的跨部门沟通与资源整合能力,具备高层汇报经验。
个人特质
结果导向,具备创新意识与商业化思维;
适应高强度工作,能接受阶段性出差(如工地调研、行业展会等);
对建材行业有热情,愿与团队共同推动行业进步。
我们提供
具有市场竞争力的薪酬与绩效激励机制;
参与行业前沿项目的机会,助力职业发展;
开放包容的企业文化,扁平化管理模式;
完善的福利体系。
以担保或任何理由索取财物,扣押证照,均涉嫌违法,请提高警惕