工作职责：

1.负责技术部日常工作及人员的管理考核；

2.接到生产任务单后合理安排本部门各岗位工作时间排期及跟进；

3.审核服装版、样衣、报幕单、工艺单、工艺路线等工作并对其中的问题提出改进指导；

4.监督部门内各项工作，规范所制作款式各部位规格及工艺要求；

5.对生产车间进行工艺交代，杜绝生产中出现工艺不清造成生产困扰；

6.认真听取生产一线的意见，及时纠正和改进技术部出现的问题；

7.解答生产中出现的工艺等方面的问题，协助生产顺利开展；

8.完成领导交办的其他工作。

任职资格：

1.教育水平：大专以上学历；

2.专业：服装工程技术类专业；

3.经验：五年以上服装技术管理工作经验；

4.知识和技能：具备较高服装技术知识、熟悉公司从事行业；熟练操作办公软件；

5.能力：表达能力突出，具有很强的解决问题和判断决策能力、创新能力、人际交往沟通协调能力、工作的计划与执行能力；

6.态度：开放亲和，工作细致、严谨，具有高度的工作热情和责任感，具有全局意识和创新意识、团队意识强。

福利待遇：

免费食宿、带薪休、阶段性调薪、每月20日准时发薪、长期稳定工作