工作内容：

1、全面执行楼层人、货、场管理的各项制度、流程及标准；

2、负责楼内空位招商，商场活动谈判，品牌管理，全力达成公司下达的销售、毛利指标。

岗位要求：

1. 基本要求：大专以上学历、五官端正、身体健康；

2. 教育背景：（学历、专业、培训历程）大专以上学历，企业管理或相关专业；

3. 工作经验：3年以上大型百货公司管理工作经验。1年以上主持部门管理经验；

4. 工作技能：熟悉大型百货公司营运管理流程、对品牌的管理有一定的工作经验、招商工作有所了解，具有一定的统筹、组织、协调、沟通和分析判断能力；

5. 个人素质：表达能力强，良好沟通说服他人能力，较强的推动力，阅历广泛，具有较强的预见、创新能力。