岗位内容：
1、负责门店人员的日常管理和培训，使员工具备良好的服务能力和销售技巧。
2、负责门店商品的陈列和促销活动的执行，提高店铺的形象和业绩。
3、 协调门店的各项工作，包括客户管理、库存管理、订单处理等，确保门店正常、高效地运营。
任职要求：
1、大专及以上学历，市场营销相关专业优先考虑；
2、具备2年以上门店管理或相关工作经验，有大健康产品、茶叶、白酒等品类经营经验者优先；
3、有较好的团队管理和调度能力，能够熟练地运用Office软件等常见办公软件。
4、具备较强的沟通能力和服务意识，对待顾客友好热情、主动解决问题、注重顾客体验。
5、工作态度积极认真，能够承担压力和挑战，具备较强的学习和适应能力，能够胜任不同类型的门店管理工作。
福利待遇：
法定节假日+带薪年假+带薪培训+六险+免费午餐+免费体检+团建旅游+生日派对+节日福利+年终奖金+提供住宿+持证津贴+退休金+骨千员工津贴+购车购房补助。