岗位职责：
1、战略规划与内容策划设计，制定文博教育年度战略规划，结合博物馆馆藏资源、文化遗产特色及教育目标，设计分层级课程体系（如基础认知、深度探究、创新实践），确保内容科学性与趣味性兼顾。
2、内容开发与资源整合：挖掘博物馆文物、遗址、展览背后的学术价值与教育意义，提炼核心知识点，转化为可操作的研学活动方案（如导览脚本、互动任务卡、数字互动内容）。
3、整合内外部资源，联合学术专家、非遗传承人、教育机构开发特色课程模块，引入AR/VR、元宇宙等数字技术打造沉浸式学习场景，提升研学体验的科技感与互动性。
4、活动执行与现场统筹：负责活动全流程管理，包括活动前期筹备（场地布置、教具准备、人员分工）、现场执行（活动引导、互动组织、安全管控）、后期收尾（物资回收、效果反馈）。


任职要求：
1、本科及以上学历，博物馆学、考古学、历史学、教育学、艺术教育、文化遗产保护等相关专业优先；具备双学位或跨学科背景者优先。
2、3年以上工作经验，有文博研学、教育项目策划或博物馆教育工作经验优先；
3、创意与策划：对文博教育内容有高敏感度，能结合热点事件或节日节点设计特色活动，提升研学项目的吸引力与传播力。
4、沟通协作：优秀的跨部门沟通与资源整合能力，能高效推动内部团队及外部合作伙伴达成共识，确保项目顺利落地。
5、项目管理：具备全流程项目管理能力，能统筹多线程任务，协调人力、物资、时间等资源，确保项目按时按质完成。
6、抗压能力：适应高强度工作节奏，在项目紧急期能快速响应并协调资源解决问题，具备多任务处理与时间管理能力。