1、招投标：负责公司部分标书的编制，熟悉招投标整个流程；管理及维护客户关系，协助公司提升客户满意度（工作量45%）；
2、会开车：协助部门负责人，处理各类商务活动及驾驶工作等（工作量占10%）；
3、懂人力：负责公司人员入职、考勤等行政人力基础性工作（工作量占40%）；
4、能出差：完成偶尔的出差、会议等内部活动，及其它指派的其他工作（工作量占5%）；
5、有3年以上驾龄优先；
6、退伍军人优先。