【岗位职责】
1.项目交付：协助领导牵头推进项目进度，按要求确保按时、按质、按预算完成；
2.沟通协同：对接客户同步需求与进展，协调公司技术资源，维护客户关系，挖掘需求促进二次销售开发；
3.进度与风险：跟踪项目进度，解决资源不足、需求变更等问题；提前识别风险并落地应对方案，避免延期或质量问题。
4.软件培训：调研团队技术、客户使用等培训需求，制定培训计划，组织线上/线下培训，评估并优化效果。
5.项目优化：梳理项目流程、改进协作方式提效率，交付后组织复盘，推动管理体系优化；
6.质量与团队：监督项目质量达标，指导团队分工，提升协作力，营造好氛围。
【任职要求】
1.学历专业：统招本科及以上，计算机、信息管理等相关专业优先；​
2.经验背景：5 年以上乙方背景的软件项目推进经验，熟悉制造业工作流程，有企业ＭＥＳ管理软件实施经验者优先。
3.沟通协调：有较强的口头沟通能力，团队协作能力和组织解决能力，责任心强；
4.推动执行：能适应多项目并行的工作能力，能够独立完成项目现场的实施、培训及项目验收工作，可根据项目需要配合出差。 ；
5.风险与问题解决：敏锐识别风险，快速分析问题并制定解决方案；
6.培训组织：具备培训需求调研、方案设计和授课表达能力，精准传递软件知识；有软件培训经验者优先 。
【薪资福利】
薪资待遇：行业有竞争力薪资+ 项目奖金 + 年终奖；​
其它福利：入职即交五险一金+定期体检、节日福利、股票期权、每年多次调薪机会、免费单间、带薪年假、定期团建
职业发展：清晰晋升路径（实施工程师→项目经理→项目总监）；​
培训体系：完善培训（项目流程、技术知识）
工作环境：扁平化管理 + 安全舒适办公环境 + 弹性工作制。