岗位职责
1、围绕门店的业绩指标制定单店经营策略，给顾客创造价值，提升会员满意度，完成门店经营指标;
2、利用新媒体渠道，例如社群/直播/短视频/小红书等积极创新，带来线上业绩提升;
3、资源整合：主动开展异业合作，与大物业进行资源谈判，不定期开展互动活动，打造服务互动生态场景;
4、团队管理：选拔、激活、任用团队，带领团队打胜仗。

任职要求
1、90后，专科及以上学历，3年以上母婴童行业工作经历，1年以上母婴童行业门店店长或店副相关岗位工作经验；
2、具有新零售思维模式，对商品、会员、营销有丰富实操经验；
3、具有较强的沟通与组织协调能力、抗压力、有担当、有激情、有结果。