岗位职责:
1.根据公司策略规划，制定童装品类引进计划，完成每季商品规划、产品定位、品类结构、策略方案；
2.负责与供应商洽谈合同、促销活动、执行标准，完成销售和毛利指标；
3.掌握每年的流行趋势、品牌趋势 以确定商品引进计划方向，优化品类结构和供应商结构；
4.定期进行市场调研，收集竞品信息，分析市场及货品各区域的销售情况、消费者购买习惯等，完成调研报；
任职要求:
1. 本科及以上学历
2. 3年以上工作经验其中有童装童鞋、大型商超、新零售、采购及营运工作经验优先；
3. 具备专业知识，较强的逻辑思维能力，表达和沟通能力；创新能力强
4. 诚信可靠，工作热情，具有良好的人际沟通，团队合作能力。