职位描述
1.对接业务部门，进行多渠道维护、筛选推荐优秀人才;
2.实现与候选人的有效沟通，灵活协助组织实施招聘，邀约面试，满足人员招聘需求;
3.及时收集招聘相关信息和数据。
任职要求
1.本科及以上学历
2.尽快到岗，可连续实习3个月，每周实习5天;
3.对人才猎聘有兴趣，积极主动，逻辑清晰，自驱力强;
4.有较强的抗压能力，注重结果导向;
5.细心负责，沟通和执行力强;
6.有猎头/招聘实习经验优先