学历要求：本科以上学历，10年以上工作经验，5年以上相关领域的研发与管理经验。

专业要求：机械、材料、焊接等

岗位职责：

1、负责弹性元件设计与开发项目的总体规划与实施，确保项目按时交付并满足技术要求。

2、主导编制工艺流程及技术文件，组织并监督相关人员的培训，确保团队技术水平提升。

3、协调市场、生产部门及客户，提供技术支持并及时解决项目过程中出现的技术问题。

4、根据研发成果，指导并提交专利申请文件，领导技术管理及持续改进工作，推动项目在技术、工艺等方面的优化与创新。

任职要求：

1、熟练使用各类绘图工具，具备扎实的技术基础。

2、熟悉弹性元件成型、直缝焊接、环焊、气密性检测等工艺，具备相关项目管理经验。

3、熟悉行业标准GBT12777、NBT30092等，具备技术标准解读与执行能力。

4、熟悉ISO9000体系流程，具备一定的专利撰写与技术文档管理经验。

5、有弹性元件结构设计经验者优先，具备较强的团队协作与领导能力。