岗位描述：
1.根据公司发展战略要求，结合国标负责组织公司管理体系的运行、维护和改进相关工作；
2.收集、汇总、整理各部门的工作流程和制度，审核监督各部门工作流程运行合规性，并提出优化改进方案。
3.负责组织公司质量目标在各部门分解、制定，及各部门质量目标达成情况统计、分析和报告工作；
4.负责做好公司公司内审、外审及管理评审，负责对评审后的纠正、预防和改进措施进行跟踪和验证。
任职资格要求：
1.统招本科及以上学历；
2.具有300-1000人级别企业的制度流程体系、组织机构设计及优化等战略管理经验