岗位描述：

1. 执行从职位发布、简历筛选、面试邀约、面试安排协调、到场跟进、接待、面试结果收集与反馈，到发放录用通知、薪资谈判及背景调查的全过程。

2. 支持协助办理新员工入职报到手续。跟进新员工试用期情况，进行转正、调动、离职面谈等员工关系工作。

• 大专及以上学历。2年以上制造行业或相关领域的招聘工作经验，熟悉完整的招聘流程。

• 具备优秀的沟通协调能力、面试技巧及基础的人才评估能力。熟练使用办公软件（如Excel、Word）。

• 责任心强，工作积极主动，注重细节，具备良好的抗压能力和团队合作精神。