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攀枝花川发生态环保科技有限公司-安全生产管理部-安环专员
面议
四川发展(控股)有限责任公司
攀枝花
1-3年
大专
08-14
工作地址

攀枝花川发中恒能环境技术有限公司

职位描述

一、制度体系建设与维护​​

协助分管领导起草、修订、推行公司安全生产、环境保护、职业卫生、消防管理等规章制度及安全技术操作规程。持续跟踪相关法律法规、标准规范的更新,​及时提出制度修订建议。监督、检查各项安全环保制度的现场执行情况,对违规行为进行记录并提出考核建议。

二、安全环保行为日常管控​​

1.全面巡查生产现场(包括预处理、厌氧发酵、污泥处理、沼气利用、污水处理等核心工艺区域),重点识别、作业过程中的安全风险与审批(如有限空间、危化品使用、机械伤害、高处作业等)及环保隐患(如“三废”处置等)。

2.及时发现并督促整改现场安全隐患、环保违规行为及职业卫生问题,建立闭环管理台账。

3.坚决制止​“三违”(违章指挥、违章操作、违反劳动纪律)行为。

三、特种设备与特种作业管理​​

1.负责公司特种设备(如压力容器、起重机械、厂内机动车辆等)的登记注册、定期检验申报、使用状态监控及台账管理。

2.负责特种作业人员(如电工、焊工、高处作业、危化品操作等)的持证上岗资格审查、证件有效期管理、安全交底监督及台账建立。

3.监督特种作业许可制度的执行。

4.培训教育与文化建设:​​

4.1组织策划并具体执行新员工公司级安全环保入职教育培训。

4.2统筹组织并监督落实全体员工的月度/年度安全环保、职业健康、消防知识等常规性教育培训,保留完整培训记录(签到表、课件、影像资料)并归档。

4.3运用多种形式(如宣传栏、警示标识、案例分享、应急演练等)提升全员安全风险意识和环保责任感。

四、应急与消防管理​​

1.做好公司生产安全事故应急预案(侧重针对餐厨垃圾、污泥处置工艺特点,如沼气爆炸/泄漏、火灾、中毒窒息、环保设施故障等)的培训与演练。

2.负责公司消防设施器材(灭火器、消防栓、报警系统等)。

3.环保应急物资、个体防护(PPE)及急救器具的日常点检、维护保养、定期检测状态监控及台账管理。

3.1台账建设、信息报送与沟通协调:​​

3.2建立、维护并管理公司安全生产、环境保护、职业卫生、消防、特种设备等全套电子及纸质管理台账,确保记录真实、完整、规范、可追溯。

3.3负责按时、准确地向政府监管部门(应急管理、生态环境、卫健等)及上级公司报送各类法定及要求的安全环保统计报表、工作计划、总结报告。

4.有效沟通协调内外部关系:对内协同生产、技术、设备等部门落实安全环保要求;对外配合政府检查、第三方监测及上级公司检查。

五、安全生产费管理​​

1.依据安全生产管理标准审核各岗位劳动防护用品的配备需求及发放记录、严格监督检查生产现场员工是否正确佩戴、使用及维护劳保用品。

2.年度安全生产费用的预算、执行与总结。

六、其他​

完成分管领导交办的其他安全环保相关工作。

任职资格:

1.资质要求:接受过安全风险、安全意识等相关培训,取得注册安全工程师、安全管理人员资格证等相关任职资格证书。

2.学历与经验:大专及以上学历,具有 2 年以上环保、或相关行业安全、环保管理工作经验者优先;

3.年龄要求:45岁以下;

4.专业知识:熟悉《中华人民共和国安全生产法》《中华人民共和国环境保护法》《中华人民共和国消防法》等相关法律法规,了解餐厨垃圾和污泥处置过程中的安全环保标准及规范。

4.能力要求

(1)具备良好的语言表达能力和沟通协调能力,能有效与各岗位员工及外部监管部门沟通。

(2)拥有较好的写作能力,能熟练撰写安全环保报告、制度文件等;熟悉常用办公软件(如 Word、Excel等)。

(3)具备一定的问题分析与解决能力,能及时发现生产现场的安全环保隐患并提出合理的整改建议。

(4)素质要求:爱岗敬业,责任心强,具备良好的抗压能力,能适应小规模企业多角色协作的工作模式,积极主动地开展各项工作。

有以下情况者,不得参加应聘:

1.属于四川发展中层正职及以上管理人员的主要利害关系人(即配偶、子女及其配偶)

2.报名人员应该提供完整、真实、有效的个人信息,提供虚假信息者,一经发现,公司有权取消应聘、聘用资格或解除劳动合同。

以担保或任何理由索取财物,扣押证照,均涉嫌违法,请提高警惕

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