岗位职责
1.法律体系建设:制定并完善企业法律事务管理制度,构建法律风险防控体系。参与公司重大决策,提供法律意见,防范法律风险。
2.合同管理:起草、审核、修改各类合同,参与重大合同的谈判。监督合同履行,处理合同纠纷。
3.诉讼与仲裁::代理企业参与诉讼、仲裁及其他法律程序。协同法律顾问,维护公司合法权益。
4.法律咨询与培训:为公司各部门提供法律咨询,解答法律问题。组织法律培训,提升员工法律意识。
5.合规管理:监督公司经营遵守法律法规,确保合规经营。处理企业涉及的行政处罚、诉讼等法律事务。
6.知识产权管理:负责公司知识产权的申请、维护及保护。处理知识产权侵权纠纷
7.其他职责:完成上级交办的其他法律事务。
岗位要求
1.教育背景:法学本科及以上学历通过国家统一法律职业资格考试。
2.工作经验:5年以上法律相关经验,3年以上国有企业法务管理经验。熟悉国有企业运作及国资监管政策。
3.专业技能:·精通公司法、合同法、劳动法、知识产权法等法律法规。具备较强的法律分析、风险识别和问题解决能力。优秀的沟通协调和谈判能力。
4.职业素养::具备良好的职业道德和敬业精神。工作细致,责任心强,抗压能力强。
5.其他要求:中共党员优先。具备较强的文字功底者优先。