岗位内容：
1、负责招聘工作，应聘人员的预约，接待及面试； 2、员工入职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理； 3、负责部门一些日常行政事务，配合上级做好行政人事方面的工作；4、作为售后服务部成员，公司下发孤单客户，进行电话邀约，进行后续服务，不强制出外勤；5、工作时间早上8：30-12：00 下午14：00-17：30
任职要求：
1. 熟悉企业管理优化流程，有较强的战略规划、组织架构设计能力；
2.较好的沟通、协作和领导能力；
3. 具备一定的财务、市场、人力资源等方面的知识背景。