1、依托公司调解及诉保资源，统筹负责搭建公司调解诉保交付体系


2、团队人才引进和搭建，根据业务要求进行团队人员配置，善于培养优秀人员，保持团队竞争力


3、项目日常管理工作，分配目标与资源，协助项目成员完成月度目标;


4、调解，诉保策略分析与部署，回收成效跟踪及后续策略、流程优化工作以达成月度回款目标与排名


5、合规管理团队，做好合规降诉工作


6、带领团队完成公司制度的考核目标，并建立和完善团队激励政策;


7、基于公司资源，对接并维护公检法相关政府资源



[任职要求]


1、男女不限，40岁以下，大专以上学历;


2、三年以上的调解或诉保从业经历，两年以上的调解或诉保管理经验，综合素质优秀者开适当放宽


3、有良好的沟通能力，抗压能力强，协调组织能力强


4、强烈的责任心、工作积极主动，心理素质好、有耐心、心态积极阳光


5、无团队管理经验不考虑


6、有项目统筹经验或0-1搭建团队经验者优先