岗位职责
- 可靠性规划制定：负责制定产品可靠性策略与计划，明确可靠性目标、工作流程与规范，确保产品可靠性工作有序开展。
- 失效分析与预防：深入分析产品故障，运用故障树分析等技术确定根本原因，制定预防措施并跟踪效果，降低故障发生概率。
- 可靠性测试设计与执行：设计可靠性测试方案，如环境应力筛选、寿命测试等，执行测试并分析数据，评估产品可靠性水平。
- 供应商管理：审核供应商可靠性流程与能力，确保原材料与零部件可靠性满足要求，参与供应商质量问题处理。
- 文档撰写与知识传承：撰写可靠性报告与相关文档，总结经验教训，为产品研发与改进提供依据，开展内部培训，提升团队可靠性意识与技能。
任职要求
- 教育背景：专科及以上学历，电子、机械、可靠性工程等相关专业。
- 专业技能：熟悉可靠性工程理论与方法，掌握故障分析工具与技术，了解各类可靠性测试标准与规范，熟练使用统计分析软件。
- 工作经验：具有 2 - 5 年可靠性工作经验，有产品研发或质量控制相关经验者优先。
- 沟通协作：具备良好团队合作精神与沟通能力，能与多部门协同工作。
- 学习创新：有较强学习能力与创新意识，关注行业前沿技术，持续改进可靠性工作方法与流程。