岗位职责:

依据集团年度工作指标规划和公司实际情况，制定公司的年度开发目标，统筹开发部人力、物力的调配，寻找重要的战略合作方，达成效益最大化；统筹和组织完成相应销售团队所负责的订单和回款相应指标工作。同时，依据年度人力资源需求计划，做好人才招聘与储备，满足公司发展所需的人员需求。

1负责区域公司与当地政府关系、客户关系管理；确保项目正常落地，统筹项目开工前手续的办理，按要求完成项目的建设工作。

2负责公司区域订单目标与资源锁定、市场格局、战略等事项。

3负责公司区域交付、回款、吊装、预验收、安全、质量等指标达成。

4负责公司团队搭建及人员流失管理。

5负责公司其他综合事务管理，包括费用、人员等。

6负责公司区域内生产基地的建设和交付工作。

7市场品牌宣传等工作。

任职要求:

学历要求本科以上

专业要求市场营销/机械、电气自动化/公共关系/MBA等专业

知识要求熟悉掌握风电或新能源相关知识，并对管理学有一定基础；熟悉项目前期的程序及相关文件、法规和制度

经验要求项目投资开发类岗位5年以上从事风电场前期项目开发经验工作经验，熟悉风电场开发流程；具备市场营销、客户关系维护等6年以上工作经验，或在大型装备企业或风电行业从事市场营销、客户关系维护等5年以上经验。

能力要求较强的语言表达能力、组织规划和管理能力、分析判断和资源整合能力，能规划区域内未来3-5年的发展，熟悉基本办公软件。

个人素质良好的个人素养、品德与职业操守。