【任职要求】
1、学历专业：本科及以上学历，专业不限，工商管理、经济贸易、物流等相关专业优先。
2、年龄：28周岁及以下。
3、工作经验及能力：
（1）应往届毕业生均可，有1年以上商业零售经验者优先。
（2）能快速适应新工作环境。
（3）目标明确，抗压能力强，主动沟通能力强。
（4）愿意从事零售行业，喜欢研究流行趋势。
4、培养路径：
门店管理方向：理货员/导购员→课长/柜组主任/职能→经理→副店长→店长
商品采购方向：门店一线轮岗→品类助理→品类经理→部门总监