岗位职责:
1.作为小红书运营操盘手，主导小红书品牌号、外部达人传播，提升茶饮料的知名度、好感度、转化率；
2.通过优化达人种草、品牌号投流，提升资源的转化率，让付费传播更有效率，更出效果；
3.通过粉丝互动、品牌互动等形式，提升品牌号声量、活跃度、互动量，提高粉丝粘性和好感度。
任职要求:
1.有知名品牌小红书运营经验，有从0-1将品牌号做“火”的经验，丰富的达人种草及投流经验；
2.对小红书运营有想法，有网感，有手感，有体感，能独立提出创新性的整体运营策略；
3.熟悉内容制作，能根据竞品、市场、人群，给出能落地的内容产出方向，指挥内容在对的方向精进；
4.小红书深度用户，熟悉平台规则和爆款内容逻辑，擅长抓热点，和粉丝搞活动，和品牌搞事情。