职位描述：
1.负责在分管工作范围内落实党组织、董事会决议决定，落实党的建设“一岗双责”。
2.参与制定公司中长期发展战略、年度经营管理工作计划。
3.分管公司人力行政工作，负责指导团队制定与业务匹配的人力资源战略，诊断识别关健有效举措，快速推进实施；优化人力资源体系及公司治理模式，赋能组织能力建设，激发团队活力与创造力。
4.分管法务风控工作，负责统筹公司及所属企业内部控制与风险防控工作，组织业务流程管理体系内部审核，推进内控体系建设及日常管理工作；参与公司重大经营决策法律论证，以及重大合同谈判、评审工作；定期牵头开展内控与风险防控专项检查，并指导、监督转向落实整改工作。
5.分管综合管理工作，统筹公司公文管理、印章管理、档案管理、品牌宣传等体系建设。
6.分管党建工作，统筹负责公司党支部的党务工作，推荐党风廉政与作风建设。

职位要求：
1.自觉贯彻执行党的路线方针政策，作风踏实，廉洁自律，有良好的职业素养。
2.中共党员。
3.本科以上学历，10年以上工作经验。熟悉法律、法规、规章和国家政策，文字功底扎实，具有较强政治理论水平和政治鉴别能力。
具有较强的事业心和责任感，身体健康，心理素质良好，承压能力强。