岗位职责：

1. 制定档案的工作计划，进行工作总结，指导，监督，检查；

2. 按照《档案管理工作规范条例》，负责对各类档案的接收，分类，编目，编制，检索工具进行科学的系统管理。借出的档案要进行登记，并负责定期追还归档，确保档案齐全，完整；

3. 定期检查旧档案，确保档案材料安全；　　

4. 做好档案信息资源的开发工作，不断提高工作质量和工作效率；

5. 树立和加强保密观念，做好文件，资料，档案的保密，保管工作；

6. 公章管理，监督公章使用。

任职要求：

1. 具有部队档案管理类的工作经验，熟知档案管理基础知识；

2. 工作细心，品行端正，原则性强；

3. 熟悉最新的档案管理相关法规，流程，认真负责，细致耐心；

4. 熟悉电脑操作以及各种档案管理的软件文字表达；

5. 退伍军人或者自主择业干部都可。