岗位内容：
1. 确定公司技术战略和发展方向，规划技术标准和目标；
2. 带领技术团队完成技术架构的设计以及产品迭代；
3. 全面管理项目开发进度、质量和成本，并对团队全面负责；
4. 调研前沿技术并引进可行的技术方案。
任职要求：
1. 本科及以上学历，具备10年以上的汽车配件行业技术/研发经验，5年以上的管理经验。
3. 熟练掌握汽配行业技术体系、了解主流技术架构与设计方法，有丰富的技术背景和深入了解汽车内饰件发展趋势。
4. 具备良好的沟通协调能力和领导力，能够带领团队实现目标。