1.负责公司人力资源管理部分模块，如招聘、员工关系管理、员工福利等
2.负责公司日常行政管理，包括采购、办公室管理、固定资产管理、文档管理等;
3.负责公司后勤管理和保障，协调各项资源保障公司办公室;
4.负责公司证照管理、合同及文件归档、整理和借用等相关事宜
5.领导交办的其他工作。
任职资格
1.大专及以上学历，专业不限;
2.熟练掌握行政、人事相关工作流程，2年以上人事行政经验;
3.有较强的文字能力，擅长沟通协调，效率高、亲和力强，并具备较好的服务意识;
4.熟练掌握计算机办公应用，如Word、Excel等。。
福利待遇：
1、工作时间：上午八点半点至下午五点，午休一个半小时，周末双休
2、入职即缴纳五险；