岗位职责：

1. 负责所辖大区的特肥销售目标和市场拓展计划，确保销售任务的完成和市场占有率的提升。

2. 制定大区销售策略，优化销售流程，提升销售团队的整体业绩。

3. 管理和培训大区销售团队，提高团队的专业能力和服务水平。

4. 负责大区内客户关系的建立和维护，处理重大客户投诉和问题。

5. 收集市场信息，分析竞争对手，为大区销售决策提供依据。

6. 参与大区销售预算的制定和成本控制。

7. 定期向上级汇报大区销售情况和市场动态。

（二）招聘要求：

1. 专科及以上学历，农业相关专业优先。

2. 至少5年特肥销售管理经验，了解当前特肥行业发展趋势。

3. 具备优秀的领导力、团队建设和激励能力。

4. 良好的市场分析、战略规划和执行能力。

5. 出色的沟通和谈判技巧，能够处理复杂业务。

6. 熟悉所在大区市场，有丰富的客户资源者优先。

7. 能适应频繁出差。