一、岗位职责：1、负责战略规划与计划管理，根据公司整体发展战略，拟定药品研发战略、中长期发展规划、年度计划及预算方案，确保战略目标达成；
2、负责跟踪研发相关政策法规及行业新成果，结合市场动态制定对策，及时调整药品方向研发计划，为公司战略决策提供支持；
3、主导新项目立项至转化全过程跟踪管理，推动建立药品研发生产及质量管理体系；建立和完善管理制度，确定合理的工作流程；
4、负责在研项目技术质量把控，指导解决关键技术问题，促进技术成果转化、专利申报及成果上市；
4、负责协调部门内外部关系、监督部门日常工作，审查研发项目申报资料，及时指导并提出建议；
5、负责研发团队建设管理和考核激励，指导下属制定工作计划、解决工作问题并督促执行。
二、岗位要求：1、本科及以上学历，药学、制药工程等相关专业；
2、具备5年以上的大型药企药品研发工作经历及研发团队管理经验；
3、精通各种剂型药物制剂的配方设计与生产工艺开发，熟悉制药法规、专利、注册事务及药品生产过程和质量要求；
4、熟悉化药/无菌药品、口服制剂有关国内外行业新的研究动态和进展；
5、具备极强的技术创新能力，能准确判断行业技术发展趋势，能带领和激励研发团队完成公司赋予的创新任务，实现公司的研发目标。