岗位要求：
1、制定工作计划和有关规章制定并贯彻实施，实现工作的量化、细化，实行工作检查制度；

2、善于提出问题、发现问题，将工作中遇到的问题归纳、分析，总结经验教训；

3、对工程、秩序、环境、绿化专业领域的发展动态非常敏感，拥有较丰富的专业知识，经常性的追踪前沿的技术，在秩序、工程、环境、绿化至少1个领域内有较强的专业技能；

4、有效控制负面情绪，并冷静应对正视冲突，能够顾全大局，解决矛盾；

5、了解组织管理与团队分工，调动项目全员协同落地品质业务。具备部门间协作能力，风险控制能力，具有经营过程分析能力，能调整业务策略。