岗位职责:
1. 以集团核心业务为对象，以流程为基线，对公司现有流程进行梳理，开展业务问题的诊断与分析，提供流程管理优化方案并推动落地；
2. 建立和优化流程管理体系及运作机制，主导公司流程的调研、设计、起草、优化、度量及管理； 指导各部门编制与修订标准化操作手册（SOP），持续引导各部门进行流程规划、设计及优化等；
3. 与IT紧密协作，通过信息化实施支撑业务流程，并通过系统使用的反馈和分析，不断优化流程，实现流程的有效落地及细化；
4. 定期对现行流程进行评审，根据企业发展节奏进行流程的更新、升级、迭代；

任职资格：
1. 本科及以上学历，流程管理相关工作经验5年以上，有过独立的流程变革项目管理经验；
2. 熟悉企业运作体系，如流程、组织、IT之间的运作逻辑；
3. 熟练使用常见的流程管理工具，能独立开展流程的设计和优化工作；
4. 熟悉从订单到现金领域业务流程管理及运营；
5. 具备较强的项目管理能力、执行力和跨部门沟通协作能力；
6. 具有系统性思考、分析、解决问题的能力；
7、优选有咨询公司背景人员；

证书或者认证要求：
任何以下的证书都是加分项：PMP, CBPA, CBPP,CBPL