1.负责通过经营分析和市场研判,为门店经营策略的规划和落地提供支持。
2.通过有效的管理手段,落实公司营运工作管理规范,持续提升顾客服务品质,带动顾客体验升级。
3.负责对多种经营的品质把控,提升门店经营氛围和营业收入。
4.负责通过对租户进行经营指导和帮扶,提升租户的经营能力,带动门店销售稳定增长,推动门店销售、租金收缴率和营业收入达成预算。
5.负责对门店品质、环境卫生、服务设施的使用情况进行有效管控,对物业管理工作进行监管,确保门店品质符合运营标准。
6.负责门店所有租户进撤场函件、协议签署,及协议、函件的发放、存档管理。
7.负责部门内员工的工作安排及落地结果管控。
任职要求: 1、大学本科学历; 2、三年及以上大型商场或购物中心楼层运营管理及带团队工作经验; 3、具有良好的谈判技巧、沟通协调能力; 4、熟练操作Office办公软件; 5、具有较强的团队精神,踏实稳重、认真负责。
职位福利:五险一金、带薪年假、定期体检、节日福利