岗位职责：统筹大堂运营，安排员工工作，保障顾客用餐体验；
妥善处理客诉，提升满意度；把控服务品质，培训督导员工；
配合营销活动，促进门店营收。
招聘要求：
1、有餐饮大堂管理经验优先，熟悉火锅店运营更佳；
2、沟通能力强、优秀的服务意识，能灵活应对现场问题；
3、具备团队管理能力，执行力强。
4、年龄：28-40岁
工作时间：周内固定时间休息，每周工作六天，上午10点至晚21点（21点后轮值）
工资发放时间：每月15日
薪资福利：固定薪酬+季度绩效奖励+节假日福利+全勤奖+工资工资+年终奖金（核心岗位享受门店年度利润分红）