常驻工作地：印尼、非洲国家。
岗位职责：
技术方向 ：
1.参与矿区勘探、开采、选矿及安全环保等环节，学习并执行国际矿业技术标准；
2.收集、分析生产数据，撰写技术报告，优化采矿效率及安全管理；
3.与当地技术团队协作，解决设备维护、工艺优化等实际问题。
综合管理方向：
1.负责矿区日常运营支持，协调跨部门会议安排，对接当地政府及社区；
2.负责本地化人力资源管理，当地员工招聘全流程，处理员工关系事务，如考勤统计、薪酬核算、劳务纠纷调解等。
任职要求：
1.应届毕业生或毕业2年以内，统招本科及以上学历；
2.矿业相关专业；
3.英语流利，能作为工作语言；
4.适应力强，能接受外国常驻工作；
5.逻辑清晰，责任心强，品行端正。
薪酬待遇：
1.年薪制：基本月薪 + 海外津贴；
2.免费提供矿区住宿及餐饮；
3.每年带薪探亲假；
4.五险一金、海外意外险；
5.定制系统轮岗培养计划，师带徒模式，定岗后提供管理晋升通道。