岗位职责：

1、负责公司抖音日常运营、推广及维护工作；
2、能够策划并执行会务及网站线上线下活动、并跟踪维护，实现粉丝增新与促活
3. 团队组建与人员配置 根据公司抖音业务的发展规划和目标，参与制定团队的组织架构和岗位设置方案，明确各岗位的职责和任职要求
4. 团队培训与发展 制定团队成员的培训计划，根据岗位需求和员工的职业发展规划，组织内部培训、外部培训课程以及行业交流活动等，提升团队成员的专业技能和业务水平
5. 团队日常管理与绩效评估 负责团队的日常管理工作，包括工作安排、任务分配、进度跟踪、沟通协调等，确保团队高效运转，各项运营工作有序开展。建立和完善团队的绩效考核制度。
任职要求：

1、大专以上学历
2、3年及以上相关工作经验。
3、带过团队，熟悉抖音直播运营。
工作时间及福利：
良好的工作环境，薪资待遇丰厚，五险一金齐全，市区上下班车接送、公司吃住免费、节假日礼品、学习培训和旅游等。