工作职责：
(1)编制、修订行政管理相关方案、报告、管理办法等文件；
(2)行政后勤费用预算编制工作；
(3)项目部印章的管理；
(4)领导班子请假、出差授权事项；
(5)协调安排节假日值班表及放假通知发布；
(6)部门会议的组织及会议纪要编制；
(7)会议室管理；
(8)公务接待及费用结算工作；
(9)安全生产费用的统计并报安全监督部；
(10)报销扫描工作。
任职资格：
1、2025届应届毕业生，公办本科及以上学历；
2、院校要求：软科国内Top前500及以上高校，国际院校QS排名前200；
3、专业要求：人力资源、汉语言文学、行政管理、思想政治教育、马克思主义哲学等专业。