1.负责大区所辖区域门店的全面经营管理工作，确保大区销售任务等各项业绩指标实现；

2.全面负责大区各区域、各门店运营的监督、分析、诊断，精准把握门店运营中的问题，沟通、调动商品等各种资源解决终端问题，提高门店业绩；

3.负责公司各项营运标准、制度、政策在大区的落地、管控，确保终端形象、服务等指标的一致性；

4.负责店长、主管零售岗位员工的培养和带教工作，搭建梯队，保障源源不断的人力资源供应；

5.在大区商品的协助下，加快大区内商品流转和售罄，提升店效和单店产出；

6.完成领导交办的其他工作内容。

岗位要求：

1.大专及以上学历，籍贯河南或在河南省长期居住；

2.熟悉鞋服行业品牌，五年以上同行业工作经验，同岗位直营门店管理经验不低于 3 年；

3.具备较强的终端店铺运营管理能力，了解商品运营管理思路；

4.具有较强的组织管理能力、计划协调能力、数据分析能力和承压能力；

5.擅于运用各种方法激发员工潜能，增强团队凝聚力。

6.具备良好的职业素养，工作务实，结果导向思维；

7.适应省内出差。