职位描述
岗位职责：
1、组织所辖业务团队经营目标制定、营销策略制定与实施;
2、组织团队市场开拓、客户维护与管理,分配资源,安排市场信息收集与分析，
执行资金计划,对权利范围内的营销进行决策;
3、团队管理,对团队成员的培训、激励、绩效管理(过程督导及辅导)确保团
队目标达成;
4、协调对内对外各种关系。
任职要求:
1、对数据敏感，喜欢销售工作，工作认真负责，有责任心;
2、善于表达，性格开朗，良好的人际交往技巧，性格外向，能接受短期出差;
3、在校期间表现优异的应届生也可接受；
4、有行业内从业经验者优先，特别优秀者可学历和工作经验可适当放宽。
薪资待遇：
1.双休、法定节假日休息；
2、晋升空间大，底薪6000+提成，入职缴纳五险一金；
3.工资发放及时、福利待遇优惠；