（一）培养方向：安徽分公司项目管理层、安徽各地市分公司管理层
（二）培养方式：内部轮岗学习，通过考核予以任命选拔
（三）工作职责：
1、轮岗学习业务知识，通过学习能够承担市场、销售、网推、项目等各序列工作；
2、市场活动有思路、有想法，推动市场宣传推广、异业合作洽谈以及有效信息收集；及时反馈和解决市场活动中存在的问题；了解行业市场动态；
3、线上抖音小红书运营增粉引流，能够做到转化、招生，推动部门业绩增长；
4、快速掌握公告运营、课程制定、活动策划能力
5、根据个人能力定岗，通过考核予以任命选拔；
（四）岗位要求：
1、态度：品行端正，有素养；吃苦耐劳；有团队协作精神和团队管理潜力。
2、学历：本科及以上，优秀人员可以放宽至大专；毕业三年内
3、经验：有学生会干部、班级干部经历或者校园兼职、创业、教培行业经验的优先