1.监督公司制度、流程的执行情况，跟进检查落地效果。
2.跟踪公司年度 / 月度工作计划、会议部署工作，确保闭环落实并参与考核。
3.起草行政类规章制度，指导各部门规范修订制度，审核管理类制度格式并更新台账。
4.组织公司年度总结会、月度经营分析会，编制会议纪要并推动工作闭环。
5.负责公司重要项目管理，跟进进度并确保落地闭环。
6.收集整理经营数据，按季度编制经营分析报告。
7.协助制定公司战略规划，推动宣贯与落地监督。
8.协助完善企业文化手册，组织相关培训及文化建设工作。
任职要求
1.逻辑清晰、细心负责，能高效推进多项工作闭环。
2.具备制度撰写、计划跟踪或项目管理相关经验者优先。
3.熟悉办公软件，能独立完成报告编制、纪要整理等工作。
4.沟通协调能力强，能配合跨部门推进工作。
5.愿意学习企业管理相关知识，服从工作安排。