岗位职责：
1. 负责与业主的日常沟通，及时响应业主的需求，提供优质的客户服务。
2. 负责物业管理费的收缴和业主档案的管理工作。
3. 负责处理业主的投诉和意见，确保问题得到及时解决。
4. 定期进行业主满意度调查，提升服务质量。
5. 协助组织社区文化活动，营造良好的居住环境。

岗位要求：
1. 具备良好的服务意识和沟通能力。
2. 有物业管理或客户服务相关工作经验者优先。
3. 具备一定的解决问题和协调能力。
4. 具备较强的责任心和团队协作精神。
福利待遇：
薪资待遇3800-5500，一年两次晋升、免费食宿、工龄奖、高额提成、高温补贴、年底双薪、五险、项目奖金等。