驻外人力经理岗位（地点Cambodia-首都金边），如不接受请勿投递，谢谢关注~
岗位职责：
1、负责海外工厂的全盘人力事物，包括招聘、培训、绩效考评、员工关系等人力资源工作；
2、深入了解业务状况和团队运作状况，理解业务战略并促进人力资源战略在业务部门的有效实施；
要求：
1、统招大专及以上学历，5年以上人力资源工作经验，无语言要求；
2、了解人力资源各模块基本工作，有至少制造业3年以上人力工作经验优先；
3、自我驱动，思考力强，认真负责，能承担较大的工作压力，能适应公司高速发展的工作节奏。