1、负责门店店务管理（日常门店员工各项工作安排布属及管理、顾客跟进及管理）；

2、负责年/月目标的业绩指标达成；

3、负责员工专业理论、技能再提升培训、一对一销售实战话述培训及演练；

4、负责门店的人员管理，业务培训、绩效考核卫生状况等的监督、检查；

5、关心员工，以身作则，提高团队凝聚力，带领员工以高度的责任心和饱满的工作热情,去完成本职工作；

6、领导吩咐的其他工作。

岗位要求：

1、有美容会所同岗位3年以上管理工作经验；

2、熟悉美容会所销售流程、客户管理、员工管理工作；

3、具备较强的抗压能力、沟通能力、协调能力，有团队意识。