时间：10-19点双休
薪资：税前9300-10000 面试后定薪 五险一金
位置：朝来科技园
岗位职责
一、数据体系建设
主导周/月报体系搭建与迭代：
设计自动化报表模板（销售达成率/客户转化率/ROI等核心指标）
建立异常数据预警机制，输出归因分析报告
构建销售绩效数据库：
整合CRM、财务系统等多源数据，搭建绩效核算中间表
基于公司数据，搭建数据看板
二、销售运营支持
绩效方案全流程管理：
参与销售KPI及提成规则制定，搭建核算模型（保底/阶梯/团队分成等）
执行月度绩效数据清洗、校验及结果输出
策略落地支持：
针对促销活动/新品上市等场景，设计数据监测框架
提供销售话术优化建议（基于客户行为数据分析）
三、经营管理分析
定期输出专项报告：
周报（重点指标达成追踪+TOP问题清单）
月报（行业对比分析+资源投入效益评估）
主导销售资源配置优化项目：
通过人效分析制定区域/团队编制方案
测算不同激励方案成本及预期收益
岗位基本需求
3年及以上数据运营、数据分析经验，熟练使用办公三件套