一、岗位职责：
1、协助发布职位、筛选简历、安排面试，跟进招聘全流程；
2、办理入职/离职手续，维护员工档案，解答基础人事咨询；
3、协助新员工培训等相关事宜
4、完成领导交办的其他工作

二:薪资待遇
底薪+绩效奖金+其他福利待遇，综合薪资8K-12K
★具有竞争力的薪酬待遇和福利保障
★完善的培训体系和职业发展通道

三:工作时间
9：00-17：00，双休，不加班

四:入职要求
1.大专以上学历；
2.能高效处理繁琐事务，熟练运用互联网工具；
3.具备良好的沟通能力、表达能力，亲和力强，擅长化解员工疑问，注重细节；
4.善于沟通协作，执行力强，性格热情开朗，且具有较强的学习能力。