岗位职责：
1、按照企业培训计划，负责相关模块课程的讲授工作
2、收集、评估相关课程、学习资料，开拓并维护合适的学习与培训渠道，确保培训资源的丰富性与适用性
3、了解学员需求，参与培训授课，编制培训讲义、做好备课工作，丰富课程内容，做好现场把控，根据课程反馈不断完善培训课程。
4、做好培训记录并跟进培训后的效果反馈，分析总结培训工作，提成培训管理与课程完善的合理化建议
5、设计并落实员工的职业生涯发展规划，跟踪关键员工的职业生涯发展规划落实情况

任职资格：
1、大专及以上学历，文笔较好
2、1-3年相关领域培训工作经验，熟练各种测评工具和方法
3、具备心理学、社会学和管理学等多方面的专业知识
4、较强的表达能力，较好的气质和谈吐，思维敏捷
5、有很好的职业道德观，能够承受较强的工作压力
6、完成领导交办的其他工作

福利待遇：
1、综合工资：4000-5000；五险
2、月休8天，法定节假日，节日礼品，员工生日福利，员工旅游
3、人性化的晋升管理制度、一对一的指定帮助让员工快速融入新环境并成长

工作时间：夏日至：8:30-12:00,14:00-18:00，冬日至：8:30-12:00,13:30-17:30
工作地点：
衡阳市蒸湘区弘阳广场9楼
湖南省衡阳市蒸湘区红湘街道红湘南路20号红湘大第4楼