【工作内容】：1、负责员工的人事管理工作：包含劳动合同签订、档案管理、社会保险及住房公积金缴纳及待遇申领全程独立操作、员工关系处理、薪资计算等人事基本服务，及办公常用系统操作经验

2、负责日常员工社保公积金等福利方面政策问题的专业解答和协助处理等

【工作时间】：9:00-12:00,13:00-17:30； 周末双休，法定节假日休息

【薪资待遇】：薪资3000—4000，五险，节日福利等，人性化的晋升管理制度、一对一的指定帮助让员工快速融入新环境并成长。