岗位职责：
1）制定集团教学德育管理工作计划，统筹协调教学德育相关资源；
2）监控各学校教学德育管理工作质量，组织教学德育相关考核与评估；
3）协调集团与学校、各部门间沟通，处理教学德育相关问题；
4）管理部门资料，分析各校部教学数据并提供决策支持；
5）参与下属学校督导调研等工作，优秀者后续将派驻下属学校。
任职要求：
1）本科及以上学历，教育相关专业，如有留学经历及中西合璧的教育理念更佳；
2）拥有3-6年教龄，一轮或两轮学段教学经验，具备学校班主任或中基层干部岗位工作经验；（优秀者可适当放宽，优秀的应届毕业生亦可）
3）怀揣教育理想，有先进的教学理念与方法，为人阳光向上有爱心，拥有个人魅力，具备团队协作精神和优秀的沟通表达能力；
4）有志于投身民办教育事业，拥有较强的动力与事业心，具备一定的创新思维。
薪酬福利：
1）提供具有竞争力的薪酬，具体面议；
2）完善的薪酬福利体系，包括年度调薪机会、五险一金、年度体检、团建活动、子女教育优惠等多种福利；
3）该岗位提供完善的培训学习及集团下属学校挂职实践的机会，同时由集团总部高管亲自带教，全面助力其成长与提升，优秀者可快速晋升为校级干部或集团后备高管；
4）集团设立合作人机制，如后续表现优异，获取战功者，将有机会获得学校级/集团级合伙人待遇，共享集团发展成果。
工作地点：前期办公地点为集团总部（福建福州），后续将依项目需求进行安排。